ayda
دعاء : سبحان الله العظيم عدد ما كان وعددماسيكون وعدد الحركات والسكون
المهنة : 
نقاط : 7991
تاريخ التسجيل : 26/03/2009
 |  موضوع: الحطة  الأربعاء ديسمبر 30, 2009 5:31 pm | |
| مجال الخطه (المعلم )
| أهداف الخطه
| الإستراتيجيات
| مسئوليةالتنفيذ
| الموارد الماديه اللازمه للتنفيذ
| التاريخ المتوقع للإنجاز"التوقيت"
| مؤشرات النجاح (أدله وشواهد)
|
ضمان جودة آداء المعلم
داخل المؤسسه التعليميه |
1/ تقييم آداء المعلم ممن وجهه نظر المتعلم
2/ فحص ومتابعة آداء المعلم
3/ التدريب على التنميه المهنيه المستدامه
4/ التدريب على مستحدثات أساليب التدريس والتطوير المنهجى
|
مدير المؤسسه
+
معلمى الفصول
+
فريق المتعلم
+
مدربين فى المجال التربوى
+
خبراء من المجتمع المحلى
|
ورقيات
إسطوانات تدريبيه
كمبيوتر
طباعه
سجلات للتدريب
لافتات وندوات ولقاءات
مشاركه مجتمعيه
جهود ذاتيه
|
من
21/10/2009
إلى 10/9/2010
|
وجود أساليب تقييم متعدده لآداء المعلم
وجود وثائق مكتوبه بنقاط الضعف والقوة فى آداء المعلم
وجود وثائق تدل على تطوير آداء المعلم
وجود وثائق تدل على تطوير آداء المتعلم
|
| |
|
